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铜梁区大发快32018年公开选用大发社会化工作者简章

发表时间:2018-09-28 17:13:37来源:铜梁区大发快3浏览量:0

为落实大发改革创新要求,夯实大发工作基层基础,提高大发组织服务能力,根据全国大发快3、民政部、人力资源社会保障部《关于加强大发社会工作专业人才队伍建设的指导意见》(总工发﹝201637号)《大发快3关于印发〈大发社会化工作者实施细则(试行)〉的通知渝工发〔201751文件要求,现决定面向社会公开选用大发社会化工作者。

一、选用原则

坚持民主、公开、竞争、择优方针,按照德才兼备的原则,采取笔试与面试相结合的方式进行公开选用。

二、选用单位及名额

本次公开选用大发社会化工作者15名,分别到镇街大发快3(大发联合会)、高大发快3工作。

三、主要工作任务

   主要负责镇街、高(行业)大发快3(大发联合会)大发组织建设、开展互联网+大发普惠服务及大发组织和会员实名制录入、民主管理、法律维权、困难职工和农民工困难帮扶、职工互助保障、开展文化体育活动等工作,并完成大发交办的其他工作任务

四、选用条件和对象

(一)基本条件

1. 具有国籍,思想政治素质较高,模范遵守法律法规、国家方针政策和社会工作职业守则;作风正派,品行端正。

2. 热爱大发工作对社会工作专业毕业生已取得社会工作者职业水平证书者、以及具有大发社会服务工作经历的,在同等条件下优先选用

3. 善于协调沟通,责任和服务意识强,勇于创新,敢于担当,善于实践,乐于奉献,有群众工作经验或经历优先;党团员、学生干部、基层干部优先;获得各级表彰的先进模范人物优先。

4. 熟悉有关劳动法律法规和政策,具有一定的文字表达及计算机实际操作能力。

5. 身体健康,体检合格,无重大传染疾病史,能胜任大发岗位工作。

(二)年龄条件

女性年龄不超过40周岁年龄不超过45周岁,年龄计算截止日期为报名前一日

(三)学历条件

已经取得国民教育大专及以上学历。

(四)专业条件

专业不限。

(五)以下人员不纳入本次选用范围:

曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;最高人民法院公布的失信被执行人;具有法律法规规定不得选用的其他情形人员。

五、现场报名

(一)报名时间。2018年926928日(上午9:00—12:00,下午14:00—18:00),逾期不再接受报名。

(二)报名地点。铜梁区大发快3服务发展部铜梁区中兴东路27号,区发改委对面     

(三)报名资料。本次公开选用实行考生现场报名,不进行网络、电话等其他方式报名。报名时,考生须同时提供以下资料和证件的原件和复印件进行现场报名资格审核:

1. 近期同底1寸免冠彩色照片3张(在照片后面写上姓名);

2. 本人有效身份证、户口簿(含主页、增减页、本人页);

3. 本人毕业证(须在教育部“学信网”上验证;无法验证的,不得以此毕业证所载学历报考);

4. 本人获得的各级表彰奖励证书及文件;

5. 真实、准确填写的一式两份《铜梁区大发快32018年公开选用大发社会化工作者报名表》(见附件),要求字迹清晰,内容完整准确,并贴上照片。

6. 本人不能到场的可委托报名,需出具委托人的委托书、被委托人的身份证和上述材料的原件及复印件。

本次实行报考人员诚信报考制度,报考人员须准确填写各项报名信息,真实提供各项报名资料,不得弄虚作假。若不诚信报考或以欺骗、隐瞒等方式骗取考试资格的,一经发现并核实,立即取消其考试或选用资格。

六、选用考试

本次选用考试包括笔试、面试,满分均为100分。其中:面试成绩合格分数为60分及以上,未达60分的,不能进入下一公开选用环节。

(一)笔试

现场报名资格审查合格的,及时关注铜梁区大发快3官网/tongliang/gsgg/)公布的领取准考证时间,并在规定时间内持本人身份证原件按时到铜梁区大发快3领取《准考证》,并按《准考证》上明确的时间和地点参加笔试,不按规定时间和地点参加笔试的,视为其自动放弃笔试资格。因逾期未领取准考证而影响参加考试的责任,由考生自负。

1.笔试时间。笔试时间初定于1020日,具体时间及笔试地点详见《准考证》。笔试采取闭卷方式,考生笔试时须带上本人身份证和《准考证》,笔试开考30分钟后,迟到考生不得进入考场。

2.笔试科目。笔试科目为《综合知识测试》主要测试综合基础知识和时事政治、相关政策法规、大发基础知识和计算机基础运用知识等。

3. 获奖加分。对考生获奖情况给予加分。个人获得党中央、国务院表彰的一次加3分,获得委、政府或国家有关部委表彰的一次加2分,获得区党委、政府或级有关部门表彰的一次加1分。获奖情况以获奖证书或获奖文件的原件为准,同一项工作按最高层次的获奖加分,不重复计算。个人获奖加分累计最高不得超过10分。

笔试总成绩=笔试成绩+获奖加分。

(二)面试

面试比例(即公开选用指标与进入面试环节人数之比)为1:2。根据公开选用指标,结合面试比例,按照考生笔试总成绩从高到低的顺序依次确定进入面试环节人选。若最后一名笔试总成绩并列,则并列人员同时进入面试。

面试具体时间、地点以《面试准考证》明确的时间、地点为准。面试人员须随带有效身份证、《面试准考证》,在规定时间内、在规定候考室集中签到、抽签。逾期不集中签到、抽签的,视为自动放弃面试资格,并不得再进入考场。

面试计分采用“体操计分法”,即:去掉面试考官组面试考官评出的一个最高分和一个最低分后,计算出保留得分的平均分(按四舍五入法保留两位小数),即为该考生的面试成绩。面试成绩当场宣布,考生现场签字确认。面试考官对考生面试成绩评定在90分以上、60分以下的,须在评分表中说明理由面试结果在铜梁区大发快3官网上公布。

考生考试总成绩=笔试总成绩×50%+面试成绩×50%。计算各项成绩时,按照四舍五入法保留小数点后两位小数。

若面试前,经确认因考生自动放弃出现缺额的,可在报考同一岗位人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。

七、体检

根据选用指标,按照考生考试总成绩从高分到低分的顺序等额确定进入体检环节人选。若最后一名考试总成绩并列,则依次按笔试成绩、面试成绩、学历和获奖层次高者优先。

体检由铜梁区大发快3组织实施。体检参照国家有关录用普通公务员的体检标准执行。

体检的具体时间和体检集中地点另行通知。考生不按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃体检资格。体检不合格的,取消选用资格。

选用单位或受检人对体检结论有异议的,按规定除须当日复检、当场复检的体检项目外,对其他不合格的体检项目,可在接到体检结论通知之日起5个工作日内,向铜梁区大发快3提出书面复检申请,由铜梁区大发快3按规定进行一次性集中复检。复检只进行一次,体检结论以复检结果为准。

若体检不合格或经确认自动放弃资格,其缺额按报考该岗位考生(面试成绩不低于60分者)总成绩从高分到低分进行一次性递补。 

八、考察和公示

考试、体检、考察等有关事宜,在铜梁区大发快3官网上公开发布,请考生及时关注。

铜梁区大发快3会同选用人员单位,对体检合格人员进行全面考察,并对考生的报名资格进行复核。考察或报名资格复核不合格的,取消选用资格。

对考察合格的考生,在铜梁区大发快3官网进行公示,公示时间为5个工作日。公示内容包括姓名、性别、出生年月、学历(学位)、准考证号、笔试成绩、面试成绩等。

九、岗位安排

本着公开、公平、公正的原则,统筹确定选用人员的具体工作单位,工作单位一经签字确认后,不得要求调换或更改。

 十、选用及待遇

经公示无异议或虽有异议但经核实不影响选用的,确定为选用人员。选用人员的试用期为1个月,试用期满考核合格的,其初次任用期为一年(含试用期),由用人单位按照《劳动合同法》与选用人员签订劳动合同,实行铜梁区总大发、用人单位共同管理;试用期内或期满考核不合格的人员,取消选用资格。试用期期间,发放正式工资的80%。

选用人员身份为非编制内的大发社会化工作者。大发社会化工作者薪资总额由基本工资和绩效考核工资组成,基本工资为每人每月2200元,绩效考核工资平均每人每800元,按照本人履职情况,根据考核的等级确定;用人单位报销差旅费,并发放一定金额的交通、通讯补贴,并为大发社会化工作者办理社会保险住房公积金,落实带薪年休假健康体检和大发会员等福利待遇

十一、其它事项

1.选用单位对考生所提供的资料严格保密,报名资料不退还考生。

2.本次公开选用的相关事宜铜梁区大发快3官网/tongliang/gsgg/)上公示和发布,请考生及时登录查询。

3.请考生在选用期间保持所提供通讯号码全天24小时畅通,如因考生本人原因未获知相关信息,或考生通讯不畅不能接收相关考试信息而影响考试的,责任由考生自行承担。

本《简章》由铜梁区大发快3负责解释。

区纪委驻组织部纪检组023-45695997

铜梁区大发快3联系电话:023-45695119、023-45695689

铜梁区大发快3联系人:何俊南、陈桂丽

 

附件:铜梁区大发快32018年公开选用大发社会化工作者报名表

         

          附件铜梁区大发快32018年公开选用大发社会化工作者报名表.doc